Reforma systemu emerytalnego uzależniająca wysokość emerytury od kwoty wpłaconych składek nie uwzględniła odmiennej sytuacji na rynku kobiet i mężczyzn; przez to emerytury kobiet są znacznie niższe niż mężczyzn - przekonują eksperci z Instytutu Spraw Publicznych.
Według ZUS przeciętna emerytura po waloryzacji w marcu 2015 r. w przypadku kobiet wyniosła 1698 zł brutto miesięcznie, zaś mężczyzn - 2481 zł brutto miesięcznie. Z danych wynika, że kobiety otrzymują o 32 proc. niższe świadczenia niż mężczyźni. Powodów tej różnicy jest kilka - donosi serwis eGospodarka.pl
Związki zawodowe działające w spółce Tauron Ciepło, skupiającej aktywa ciepłownicze grupy energetycznej Tauron, zawarły z zarządem firmy porozumienie dotyczące Pracowniczego Programu Emerytalnego. Rozpoczęły się również rozmowy płacowe - podali w środę (20 stycznia) związkowcy.
Od 1 stycznia 2016 r. przedsiębiorcy zatrudniający zleceniobiorców muszą sumować ich dochody w innych firmach i - jeśli łącznie nie przekraczają minimalnego wynagrodzenia -płacić za nich składki. Obowiązek ten dotyczy także emerytów i rencistów na etacie, jednak według ekspertów jest to prawnie kontrowersyjne.
Od nowego roku wchodzą w życie przepisy, które wprowadzają ozusowanie umów zleceń. Składka emerytalna będzie płacona do minimalnego wynagrodzenia za pracę. Zarówno w ocenie pracodawców, jaki i związkowców zmiany te będą korzystne dla pracowników.
Obowiązek kontroli, by składki emerytalna i rentowa nie przekroczyły ustalonej na dany rok kwoty granicznej, nie zawsze leży po stronie pracodawcy.
Emeryci i renciści pracujący na etacie nie muszą obecnie płacić składek za dodatkowe umowy-zlecenia. Jak jednak twierdzi ZUS, od nowego roku zwolnienie z oskładkowania zleceń będzie obowiązywało tylko wtedy, gdy „etatowiec” otrzyma przynajmniej minimalne wynagrodzenie.
Z jednej strony prawie jedna piątą pracujących dorosłych Polaków spodziewa się, ich przyszła emerytura będzie równa, a nawet wyższa od ich płacy. Z drugiej - mniej więcej tyle samo osób deklaruje, że na własną rękę oszczędza na emeryturę. Taki obraz wyłania się z badania „Postawy Polaków wobec oszczędzania” Fundacji Kronenberga.
Osoba, która przez cały okres pracy zawodowej była zatrudniona na umowę zlecenie i ma opłacane w tym czasie składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe oraz osiągnęła podwyższony wiek emerytalny ma prawo do świadczenia emerytalnego - przypomina „Rzeczpospolita”.
Od 1 października 2015 r. rolnik, małżonek rolnika lub domownik, który prowadził gospodarstwo rolne lub w nim pracował i z tego tytułu podlegał ubezpieczeniu społecznemu rolników, a następnie dostał pomoc finansową w związku z opieką nad niepełnosprawnym krewnym, będzie mógł zdecydować, gdzie chce podlegać i gdzie będą...
Newsletter
Rynek Seniora: polub nas na Facebooku
Obserwuj Rynek Seniora na Twitterze
RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych
Newsletter
Rynek Seniora: polub nas na Facebooku
Obserwuj Rynek Seniora na Twitterze
RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych